Grotte du Mas d’Azil
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Pour les professionnels

Licenciement

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Licenciement économique

  • Licenciement économique : obligations de l'employeur
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  • Contrat de sécurisation professionnelle (CSP)

Licenciement pour motif personnel

  • Qu'est-ce qu'un licenciement pour motif personnel ?
  • Procédure de licenciement pour motif personnel
  • Licenciement pour maladie
  • Licenciement pour motif personnel nul, sans cause réelle et sérieuse ou irrégulier

Généralités

  • Préavis de licenciement d'un salarié
  • Indemnité de licenciement du salarié en CDI

Services en ligne et formulaires

  • Document remis par l'employeur au salarié l'informant des conditions du congé de reclassement
    Ministère chargé du travail
  • Demande de recevabilité à la validation des acquis de l'expérience Cerfa n°12818*02
    Ministère chargé du travail

    Pour vous aider à remplir le formulaire :

    Notice explicative - Demande de recevabilité à la validation des acquis de l'expérience

Questions ? Réponses !

  • Prud'hommes : qu'est-ce que l'indemnité forfaitaire de conciliation ?

Les services

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